الاقتصاد

الهامشية هي الهامشية في الاقتصاد: الممثلين والأفكار الرئيسية والأحكام لفترة وجيزة. تطور التهميش

جدول المحتويات:

الهامشية هي الهامشية في الاقتصاد: الممثلين والأفكار الرئيسية والأحكام لفترة وجيزة. تطور التهميش
الهامشية هي الهامشية في الاقتصاد: الممثلين والأفكار الرئيسية والأحكام لفترة وجيزة. تطور التهميش
Anonim

سمع الكثير عن شيء مثل التهميش. باختصار ، هذا اتجاه علمي يُعترف فيه بمبدأ تقليل المنفعة الحدية كأساسي. الكلمة نفسها لها جذور لاتينية وتأتي من مصطلح margo (marginis) ، والذي يعني "حافة". دعونا ننظر في ما يشكل التهميش في النظرية الاقتصادية.

Image

معلومات عامة

في السبعينيات من القرن التاسع عشر نشأ اتجاه علمي جديد - التهميش. ممثلو هذه المدرسة هم Walras و Jevons و Menger. ومع ذلك ، يمكن العثور على بعض النهج في كتابات شخصيات أخرى. على سبيل المثال ، هم موجودون في الأعمال المبكرة لـ Gossin و Dupuis و Cournot وغيرهم. كان السبب الرئيسي وراء ظهور التهميش ، وفقًا لكثير من العلماء ، هو الحاجة إلى إيجاد الظروف التي يمكن فيها توزيع خدمات إنتاجية محددة على النحو الأمثل بين المناطق المتنافسة لاستخدامها. ويرجع هذا الاتجاه بدوره إلى التكوين المكثف للعلوم التطبيقية والصناعة. يمكن تقسيم تطور التهميش إلى مرحلتين. حدث الأول في 70-80s. القرن التاسع عشر في ذلك الوقت ، كانت أعمال والراس ومينجر وجيفونز شائعة. جرت المرحلة الثانية من منتصف الثمانينيات إلى نهاية التسعينات. من نفس القرن. خلال هذه الفترة ، تم صياغة أفكار التهميش من قبل شخصيات مثل باريتو ، كلارك ، مارشال.

توصيف المرحلة

إذا وصفنا التهميش بإيجاز ، يمكننا استخلاص الجوانب التالية:

  1. المرحلة الأولى. في هذه المرحلة ، تم الحفاظ على مفهوم القيمة كفئة أولية. ومع ذلك ، في نفس الوقت ، تم تغيير نظريتها نفسها. لم يتم تحديد التكلفة من خلال تكاليف العمالة ، ولكن من خلال المنفعة الحدية للمنتجات.

  2. المرحلة الثانية. أصبحت هذه الفترة مستوى جديد للاتجاه. استندت أحكام التهميش إلى رفض اعتبار القيمة كفئة أولية. في هذه الحالة ، تم استخدام مفهوم السعر. تم تحديده حسب العرض والطلب (بالتساوي). وهكذا ، تغيرت المبادئ التي استند إليها التهميش. لم يعتبر ممثلو الاتجاه الفئة الأولية. ركزوا على التوازن - الترابط بين عناصر الإدارة.

    Image

الهامشية: النقاط الرئيسية

يعتمد هذا الاتجاه على أساليب مختلفة تمامًا للتحليل. هذه التقنيات تجعل من الممكن تحديد مؤشرات الحد التي تتميز بها التغييرات التي تحدث في الظواهر الاقتصادية. إن المفهوم الذي يقوم عليه التهميش هو العلاقة بين التسعير واستهلاك السلع. وبعبارة أخرى ، فإنه يأخذ في الاعتبار مدى الحاجة إلى تغيرات المنتج المقيم مع زيادة في هذه الميزة بمقدار واحد. تم اعتبار نظام الإدارة بأكمله بمثابة نظام للكيانات المترابطة التي تدير الفوائد المقابلة. وهكذا ، حددت نظرية التهميش التضمين في تحليل مشاكل الحالة المستقرة ومشكلات التوازن. في إطار الاتجاه ، يتم استخدام الأساليب الرياضية على نطاق واسع ، بما في ذلك الحسابات التفاضلية. يتم استخدامها ليس فقط في تحليل مؤشرات الحد ، ولكن أيضًا لإثبات قرارات معينة في عملية اختيار عدد الدول المحتمل لها الخيار الأفضل. الهامشية هي اتجاه يتم فيه إعطاء الأفضلية للنهج السببية للتحول الوظيفي للمجال الاقتصادي إلى علم دقيق ، والذي أصبح أداة تحليلية مهمة. هذا الانضباط يختلف اختلافا جذريا عن المدرسة الكلاسيكية. تعتبر الهامشية ، التي تركز أفكارها الرئيسية على دراسة القيم الحدية ، المؤشرات على أنها ظواهر مترابطة للنظام على نطاق المؤسسة والصناعة والمنزل واقتصاد الدولة.

المرحلة الأولى: التوجه الذاتي

دمج مينجر ، مؤسس المفهوم النمساوي للتحليل الاقتصادي ، نظام المفاهيم الهامشية مع الليبرالية الاقتصادية. نقطة البداية هي الاحتياجات الموجودة في الناس. تسمى الأحداث أو الأشياء التي تفي باحتياجات الشخص الفوائد. الأكثر إلحاحا هي الأشياء الاستهلاكية أو الظواهر. يتم استخدام البضائع من الأوامر الثانية والتالية لإنتاجها. ونتيجة لذلك ، فإن الموارد التي يتم إنفاقها على تصنيع المنتجات تتمتع بالقيمة. الفائدة هي السمة التي ينسبها الشخص إلى الفوائد ، مع مراعاة العلاقة بين حجم عرضه ومستوى تلبية الاحتياجات. في هذا الصدد ، تتلقى كل وحدة جديدة من المنتج قيمة أقل. عندما صاغ مينجر الأفكار الأساسية بلغة رياضية ، أصبح من الواضح أن أي نشاط اقتصادي يمكن اختزاله إلى مهمة إيجاد الحد الأقصى (الناتج ، الدخل) أو الحد الأدنى (النفقات) مع الكمية المحدودة الحالية من الموارد.

Image

مفهوم Jevons

صاغ هذا الاقتصادي نظرية ، والتي تلقت اسمه لاحقًا. استنتج ما يلي: مع الاستهلاك الرشيد ، فإن مستوى فائدة المنتجات المشتراة يتناسب مع أسعارها. قال Jevons أن العمالة لها تأثير غير مباشر على نسب الصرف. تؤدي الزيادة في تطبيق العمالة إلى زيادة كمية سلعة معينة ، مع تقليل فائدتها القصوى. يشير Jevons المفهوم الأخير إلى العمل ليس فقط كعامل إنتاج ، ولكن أيضًا كعملية. عندما تزيد تكاليف المخاض ، يصبح النشاط مؤلمًا. حصلت على فائدة سلبية. وبينما هو أقل من حيث المطلق من فائدة المنتج ، سيتم تنفيذ العمل. عندما يتم تحقيق المساواة بين هذه العناصر ، يتوقف إنتاج الخير.

توازن العام والراس

يعتقد هذا الاقتصادي الفرنسي أن مفهوم العمل كان خاطئًا. قسم Walras جميع المواد إلى فئتين: رجال الأعمال وأصحاب خدمات الإنتاج (رأس المال والأرض والعمالة). ورأى أن الدولة ملزمة بضمان استقرار النظام المالي ، وضمان سلامة السكان ، والسماح لجميع المواطنين بالحصول على التعليم. يجب على السلطات أيضا تهيئة الظروف لوجود منافسة فعالة ، لتزويد الجميع بفرص متساوية. في الوقت نفسه ، يجب تأميم موارد الأراضي ، مما يمنح الدولة الأموال المطلوبة من خلال الإيجار. كان التركيز الرئيسي لعمل Walras هو نظرية التوازن الاقتصادي الجزئي. واعتبر كشرط يكون فيه العرض الفعال لخدمات الإنتاج مساويًا للطلب ، حيث يكون سعر السوق مستقرًا دائمًا ، فإن سعر البيع يساوي التكاليف. بحسب والراس ، فإن التهميش هو مفهوم الإحصائيات. إنها لا تعرف عدم اليقين والوقت والابتكارات والتحسين والعمالة الناقصة والتقلبات الدورية. جنبا إلى جنب مع هذا ، يجعل من الممكن الشروع في دراسة نماذج أعمق للواقع.

Image

المرحلة الثانية: التهميش في الاقتصاد حسب مارشال

كانت نتيجة المرحلة الثانية من الثورة ظهور مدرسة كلاسيكية جديدة. تبنى أتباع هذا المفهوم من ممثلي النظرية الكلاسيكية أولوية مبادئ الليبرالية ، وتفضيل الاستنتاجات الخالصة دون طبقات نفسية ، ذاتية وغير ذلك. يعتبر مارشال الرقم الأكثر اصطناعية في كل العلوم. يجمع مفهومه بشكل عضوي بين إنجازات الكلاسيكيات (ميل ، سميث ، ريكاردو) والمهمشين. العنصر الرئيسي للبحث هو مسألة التسعير المجاني. يعتبر مارشال سعر السوق نتيجة تقاطع مؤشر الطلب ، الذي يحدده أقصى فائدة ، وقيمة العرض ، الناشئة عن التكاليف الحدية.

القوانين

في دراساته عن الهامشية في الاقتصاد ، استخلص مارشال مفهوم العوائد المتزايدة والمتواصلة. وفقا للقانون الأول ، تؤدي الزيادة في تكاليف العمالة ورأس المال إلى تحسين الإنتاج. وهذا بدوره يزيد من كفاءة النشاط ويعطي عائدًا مرتفعًا. وفقًا للقانون الثاني ، تؤدي زيادة العمالة والتكاليف الأخرى إلى زيادة متناسبة في عدد المنتجات. يعتقد مارشال أنه في بيئة تنافسية ، تنخفض تكاليف الوحدة عند دمج الإنتاج أو تتوازي. لكنهم ليسوا متقدمين على معدل الزيادة في الإنتاج. بعد فترة ، وعلى أساس هذه الأحكام ، تم تقديم حلول أكثر موثوقية لقضية تحسين الإنتاج وحجم الشركات في نظرية الاقتصاد الجزئي. قسم مارشال ، في بحثه ، التكاليف إلى متغيرات وثابتة. وأوضح أنه على المدى الطويل تصبح الأخيرة هي الأولى. يعتقد مارشال أن السبب الرئيسي وراء ترك الشركة للسوق هو زيادة التكاليف على مستوى أسعار السوق.

مفهوم كلارك

يعتبر هذا العالم زعيم التهميش الأمريكي ، الذي ظهر في نهاية القرن الماضي. نُشر عمله الرئيسي "توزيع الثروة" عام 1899. وكتب كلارك في عمله أن المجتمع متهم باستغلال العمل. وضع المهمة للقضاء على هذا الرأي. سعى كلارك لإثبات أنه لا توجد تناقضات في أمريكا ، ويتم توزيع الدخل الاجتماعي بشكل عادل. بنى العالم مفهومه على مبدأ الملكية الخاصة. استبدل الشعار الشيوعي "من كل شخص حسب قدرته ، إلى كل موضوع - وفقًا لاحتياجاته" إلى آخر - "لكل عامل - حصة معينة في المنتج ، كل - مكافأة مقابلة". في هذا الشكل رأى كلارك قانون التوزيع. علاوة على ذلك ، كان يقصد بمفهوم "الجميع" مفهوم عوامل الإنتاج الثلاثة: الأرض ورأس المال والعمل.

Image

ميزات الدراسة

يقدم كلارك النظرية في مجال ثابت ، أي في حالة المجتمع التي يوجد فيها سلام وتوازن ولا تنمية. كان يعتقد أنه في مثل هذه الظروف يجب على المرء أن يدرس التخصيص لكل عامل من الحصة المقابلة. يستخدم هذا النهج في تحديد الراتب والإيجار والفائدة. يتم التعبير عن المكافأة ، وفقًا لكلارك ، في الإنتاجية الهامشية للعمال. مع الأحجام المستمرة لرأس المال والمستوى التقني ، فإن زيادة عدد موظفي المؤسسة سيؤدي إلى انخفاض في كفاءة كل عامل جديد. يمكن لرائد الأعمال زيادة عدد الموظفين حتى بداية "منطقة اللامبالاة" - وهي الفترة التي لن يتمكن فيها العامل الأخير من ضمان إنتاج حتى حجم المنتجات التي يخصصها ككل. الأداء عند هذه النقطة يسمى "هامشي". مع زيادة لاحقة في عدد العاملين خارج هذه المنطقة ، سيؤدي ذلك إلى خسائر في رأس المال كعامل إنتاج. وبناءً على ذلك ، خلص كلارك إلى أن حجم الراتب يعتمد على:

  1. من إنتاجية العمل.

  2. من درجة توظيف الموظفين.

    Image

وبالتالي ، كلما زاد عدد العمال ، انخفضت الإنتاجية ، وبالتالي انخفضت الأجور. بالإضافة إلى ذلك ، قال كلارك إن استقرار حالة المجتمع يعتمد ، أولاً وقبل كل شيء ، على ما إذا كان المبلغ الذي يتلقاه العمال (بغض النظر عن الحجم) يساوي ما يطلقونه. إذا كان العمال يخلقون كمية صغيرة ويملكونها بالكامل ، فإن الثورة الاجتماعية لا تنفع.

منافسة غير كاملة

اعتمد هذا النموذج على الفرضيات النظرية التالية:

  • قطاع الأعمال متنقل ومرن.

  • القوة الاقتصادية غير موجودة.

فهم العديد من الشخصيات اتفاقيات هذه الجوانب. في هذا الصدد ، وبحلول بداية القرن العشرين ، ظهرت أعمال حاول مؤلفوها أن يأخذوا في الاعتبار تأثير الاحتكارات على هيكل السوق. لذلك ، على سبيل المثال ، حاول E. Chamberlin حل المشكلات التالية:

  1. تكييف المفهوم الكلاسيكي الجديد للتسعير مع حقائق انتهاك المنافسة الحرة من قبل الاحتكارات.

  2. اقتراح حل غير قياسي لمشكلة البطالة الكلاسيكية الجديدة ، مع عدم التخلي عن مبدأ عدم التدخل في الاقتصاد.

    Image

في المجال العلمي ، اعتبرت المنافسة والاحتكار ظاهرتين متنافستين. وأشار E. تشامبرلين إلى أن توليفها موجود بالفعل. بمعنى أن المنافسة الاحتكارية نموذجية للوضع الحقيقي للأمور.

تكاليف التوزيع

استخدمت تشامبرلين هذا المفهوم بدلاً من تكاليف الإنتاج. في رأيه ، تهدف تكاليف المبيعات إلى تكييف الطلب مع المنتجات. يتم تحديد هيكل السوق في إطار المنافسة الاحتكارية بثلاثة عوامل:

  1. أسعار المنتج.

  2. ميزات المنتج.

  3. تكاليف التسويق.

يتم دفع الاستهلاك المتنوع عن طريق البطالة ، وقلة القدرات الإنتاجية ، وزيادة الأسعار. هذه العوامل ليست نتيجة نقص الطلب الكلي.