اليوم ، الكلمات: المدير العام ، VimpelCom ، Mikhail Slobodin هي مرادفات تعني النجاح والأصالة. بصفته مديرًا مشرقًا ذهب بطريقة مثيرة للاهتمام ، فهو يمثل جيلًا جديدًا من المديرين الذين ليسوا محترفين للغاية فحسب ، بل يطبقون أيضًا أحدث التقنيات في عملهم.
سنوات الأطفال والأسرة
في 17 سبتمبر 1972 ، ظهر صبي في بلدة Severouralsk الصغيرة في الأورال. كانت عائلة ميخائيل سلوبودين مختلفة قليلاً عن جميع السوفييت النموذجي ، فقد عمل والده كرئيس لقسم الحماية الاجتماعية في مؤسسة محلية كبيرة. تقليديا ، شغل العديد من الأقارب مناصب قيادية على مستويات مختلفة ، وكانت جدته من الأب رئيس مجلس القرية ، وكانت سمة الأسرة نشاطًا اجتماعيًا مرتفعًا ، والتي تم نقلها أيضًا إلى ميخائيل. نشأ المدير الأعلى المستقبلي الذي يحيط به إخوانه ، وكان منخرطًا في الملاكمة ، ودرس جيدًا ، ولكن منذ الطفولة تميز بالانحراف والعصيان. من الصف السابع في الصيف ، بدأ في كسب المال بمفرده ، حيث عمل كعامل ، لكنه كان يستطيع بالفعل الذهاب في رحلات صغيرة في جميع أنحاء البلاد.
في يوميات مدرسة Slobodin المحفوظة ، هناك دائمًا خمس حالات قوية والعديد من التعليقات حول السلوك السيئ في الفصل الدراسي. لا يخفي ميخائيل نفسه أنه كان مهتمًا دائمًا بالمجادلة مع المعلمين ، وحتى ذلك الحين كان يتميز بصفات القيادة ويمكنه إقناع الفصل وكسر الدرس. لكن كل هذا لم يمنعه من اكتساب المعرفة ، قرأ الكثير ، كان يشارك في الأنشطة الاجتماعية ، كان عضوا في كومسومول.
سنوات التكوين
بعد المدرسة ، يدخل ميخائيل بسهولة جامعة Ural State المرموقة في كلية الاقتصاد ، والتي تخرج بها بمرتبة الشرف في عام 1983. ثم سلوبودين ، الذي يتحرك على طول المسار المعتاد في ذلك الوقت ، يدخل إلى المدرسة العليا ويدافع عن أطروحته. كان عازمًا على متابعة مهنة علمية ، لكن الوقت كان مناسبًا للتحولات الاقتصادية الكبيرة في البلاد ، وكان ميخائيل سلوبودين يتجه إلى العمل.
المسار الوظيفي
يبدأ Slobodin حياته المهنية في شركة المعالجة الكبيرة Sevuralboxitrud كمهندس في قسم العلاقات الاقتصادية الخارجية ، لكنه ينمو بسرعة إلى نائب رئيس قسم الشؤون المالية. سمحت 4 سنوات من العمل في مؤسسة سلعة لشركة Slobodin بتطوير مهارات الاتصال والمهارات الإدارية. الموظف الذكي ، الشاب والنشط يصعد بسرعة. في عام 1996 ، أصبح ممثلًا لشركة Renova ، أكبر شركة للمواد الخام في روسيا. كما يعمل في هذا الوقت في مناصب عليا في SUAL و Nizhny Tagil Metallurgical Combine. ميخائيل سلوبودين ، الذي سيرة حياته مليئة بالأحداث ، في عام 1999 أصبح مدير المكتب الإقليمي لرينوفا ، وفي عام 2001 - نائب مدير عام إيركوتسكينيرجو. لا يمكن القيام بهذه المهنة في ذلك الوقت إلا من قبل مديرين موهوبين وقويين ، ويشكل Slobodin صورة مدير جديد مشرق. في عام 2002 ، أصبح رئيسًا لشركة IES-Holding ويديرها منذ ما يقرب من 10 سنوات. سمحت شركة الطاقة الكبيرة هذه لـ Slobodin بتطوير موهبته الإدارية ودخول TOP-10 من أفضل المديرين في هذا المجال. من 2011 إلى 2013 ، يعمل كمدير تنفيذي في TNK-BP. عندما يترك هذا المنصب ، تتدفق عليه مدينة من أكثر العروض ربحية ، لكن ميخائيل ليس في عجلة من أمره لاتخاذ قرار ، ويقول إنه يريد أن يجرب نفسه في صناعة جديدة واعدة ، حيث توقفت صناعات الطاقة والمواد الخام عن جلب المتعة له من العمل.
إنجازات المدير
في عام 2013 ، تلقى عرضًا يلبي جميع معاييره الصارمة: تمت دعوته إلى منصب المدير العام لشركة VimpelCom للاتصالات. اتضح أن هذا العمل مثير للاهتمام للغاية لميخائيل ، ويقول إن البيئة النامية ديناميكيًا والمنافسة للغاية ، بالإضافة إلى الافتقار إلى التأثير النشط للدولة ، هو مجال يرغب في إثبات نفسه فيه. عند وصوله إلى الشركة ، بدأ Slobodin في التحول مع تغييرات في العمل مع العميل ، وهو يعتقد أن الشيء الرئيسي للشركة هو إقامة شراكات مع مستهلك الخدمات. في بداية عمله في Beeline ، أجرى Mikhail تجربة - جاء إلى مركز خدمة منتظم واشترى بطاقة SIM ، تم تقديمها لمدة ساعة. مع تصحيح هذا النقص ، بدأ Slobodin سلسلة التحول الخاصة به. يشارك بنشاط في بناء الفريق ، ويقوم بإجراء تدريبات للموظفين. لمدة عامين استبدل 85 ٪ من المديرين التنفيذيين في Beeline ، وهو يعمل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع ولا يتطلب عودة أقل من الآخرين. هدفه هو إحضار Beeline إلى مناصب قيادية ، لجعله مشغل الهاتف المحمول المفضل لديه. اليوم ، يستمتع ميخائيل سلوبودين ، الذي تنقر صورته في جميع وسائل الإعلام ، بالعمل في VimpelCom ويقول إنه يحب الوظيفة حقًا ، وسيستمر في العمل ، حتى إذا لم تكن هناك حاجة لكسب المال.
رئيس الشكل الجديد
يشتهر Slobodin ليس فقط بنجاحاته المهنية ، ولكن أيضًا بأسلوبه الإداري المشرق. يبدأ اختلافه عن المفهوم التقليدي لـ "الزعيم الكبير" بتنظيم مساحة العمل الخاصة به. في مكتبه ، جميع الجدران شفافة والأبواب لا تغلق ؛ يتخذ جميع القرارات بشكل جماعي ، ويستمع إلى موظفين أكثر خبرة. غالبًا ما يأتي للعمل في الجينز والأحذية الرياضية ، تاركًا بدلة عمل باهظة الثمن لإجراء مفاوضات رسمية. يقوم 90 ٪ من عمله على الهاتف ، Slobodin ضليع للغاية في التكنولوجيا الرقمية ، يقوم بسهولة بتثبيت الفيديو وتقديم العروض. قام بإلغاء سير العمل الورقي بالكامل تقريبًا ؛ يستخدم الرسائل الفورية للتواصل مع الموظفين.
لإنشاء اتصال مع الموظفين ، يصدر ميخائيل أسبوعيًا ما يشبه صحيفة Fighting Leaf Zipper ، حيث يتحدث عن ما فعله الفريق ونفسه على مدار الأسبوع ، ويسلط الضوء أيضًا على الأهداف المباشرة للشركة.
يتعمق مايكل في كل تفاصيل عمله. يمكنه ، بناء على شكوى من شخص في شبكة اجتماعية ، تغيير تعرفة الإنترنت من الهاتف ، ويمكنه الخروج على شكل نحلة في الترقية ، ويمكنه أن يتصرف ويعمل كمتسوق غامض ، وأن يضع أيضًا مقطع فيديو حوله على الشبكة.
طور Slobodin منهجيته الخاصة لمقابلة المتقدم للوظيفة. يسأل الشخص عما يفخر به في حياته ، ما هي أخطائه وأخطائه الرئيسية ، وما الذي يساعد على زيادة نغمة عمله ، وما هي هوايته ولماذا ، والأخير: هل لديه حس النكتة وكيف يمكنه إثبات ذلك. يعتقد مايكل أن الشيء الرئيسي ليس المهارات المهنية ، يمكن اكتسابها ، ولكن حب العمل والرغبة في المضي قدمًا والقدرة على العمل في فريق.
التعلم كطريقة للحياة
ميخائيل سلوبودين نفسه لا يتوقف أبدًا عن التعلم. للحصول على المهارات الإدارية اللازمة ، أكمل برنامج ماجستير في إدارة الأعمال في IEDC Bled School of Management. يشارك بشكل منهجي في مختلف الدورات التدريبية والمؤتمرات والمنتديات. إنه مهتم ليس فقط بالاتصالات ، بل يحاول مواكبة جميع الاتجاهات في العالم والمجتمع. يقول سلوبودين أنه كان يدرس الشيء الرئيسي في الجامعة - القدرة على اكتساب المعرفة ، لذلك يقرأ الكثير من الأدب المتخصص.
مدون الأعمال رقم 1
ميخائيل هو أحد كبار المديرين الأكثر انفتاحًا في روسيا. بالإضافة إلى إجراء الكثير من المقابلات ، فإنه يحتفظ بمدونته الخاصة ، ويتواصل مع الأشخاص على الشبكات الاجتماعية. إذا كان هناك شخص يؤمن بديمقراطية LiveJournal ، فهذا هو Mikhail Slobodin ، فإن المراجعات حول مدونته متحمسة فقط. حتى أنه حصل على لقب غير رسمي "Business Blogger No. 1" ، وهو فخور جدًا به. لديه حوالي 6 آلاف متابع على LiveJournal على Instagram - 8.5 ألف ، بالإضافة إلى المتابعين على Twitter و VKontakte. يكتب سلوبودين عن أعماله وعن اكتشافاته في مجال التكنولوجيا والإدارة وعن الوضع في المجتمع. للترويج لشركته ، المدير لا يدخر الوقت ولا الطاقة ؛ بالإضافة إلى مدونته ، قام بعمل أعمدة في العديد من المنشورات الرئيسية ، على سبيل المثال ، في فيدوموستي.
هوايات وقت الفراغ
إن وقت فراغ Slobodin قصير ، لكنه يخطط لوقته بكفاءة ويجد وقتًا للياقة البدنية والملاكمة 2-3 مرات في الأسبوع ، ويسير دائمًا إلى الطابق الثامن ، حيث يوجد مكتبه.
يقرأ Slobodin الكثير من الأدب المتخصص ، فهو دائمًا على علم بأدب الأعمال الجديد ، ولكن ليس لديه الوقت الكافي للفن. يحاول دائمًا متابعة أحدث الأفلام ، لكن نادرًا ما يضطر للذهاب إلى دور السينما. عدة مرات في السنة ، يمنح دائمًا عدة أيام للسفر مع عائلته. إنه عاشق كبير للحمام وحتى بنى لنفسه حمامًا روسيًا بالقرب من المنزل.
عائلة ميخائيل سلوبودين
عدد الأسئلة من الجمهور حول الحياة الشخصية للمدير كبير جدًا. ميخائيل سلوبودين ، الذي يهتم ابنه وزوجته للغاية بالجمهور ، يخفي بعناية معلومات عنهم. مايكل ، بكل انفتاحه ، لا يتحدث أبدًا عن حياته الشخصية ، ولا ينشر صورًا لأحبائه. من المعروف أن زوجة ميخائيل سلوبودين أنجبت العديد من الأطفال ، الابن الأكبر يبلغ من العمر 21 عامًا بالفعل ، الابنة الكبرى 17. قالت ميخائيل ذات مرة أن الفتاة ، مثله في الطفولة ، تحلم بدراسة أداء الدماغ البشري. يحب سلوبودين قضاء الوقت مع عائلته ، فهم يسافرون معًا بانتظام عندما يسمح الوقت بذلك.
